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Ridurre le disuguaglianze, favorire la coesione sociale e territoriale e la parità di genere [ sc.05 ]

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Non può esserci sviluppo equo, sostenibile e duraturo senza una maggiore uguaglianza e coesione sociale e territoriale. In questo scenario approfondiremo le azioni necessarie a promuovere una crescita inclusiva della comunità nazionale, insieme alla riduzione delle disuguaglianze territoriali, generazionali e di genere, anche attraverso la concreta applicazione dei paradigmi dell’open government e dell’innovazione sociale.

Programma dei lavori

Intervengono

Barca
Fabrizio Barca Coordinatore del Forum Disuguaglianze e Diversità Biografia

Statistico ed economista, è oggi coordinatore del Forum Disuguaglianze e Diversità.
E’ stato dirigente di ricerca in Banca d’Italia, responsabile delle previsioni macroeconomiche, di indagini sulle imprese e di progetti di studio sugli assetti proprietari delle imprese e Capo Dipartimento della politica pubblica per lo sviluppo nel Ministero Economia e Finanze. Come presidente del Comitato OCSE per le politiche territoriali e advisor della Commissione Europea, ha coordinato amministratori pubblici e studiosi nel disegno di un metodo nuovo di intervento per i territori in ritardo di sviluppo: il “place-based approach”. Questa esperienza lo ha condotto a diventare Ministro per la Coesione territoriale nel Governo Monti di emergenza nazionale 2011-2013.

Ha avanzato una proposta di riforma dell’organizzazione dei partiti: “Luoghi ideali”. Ha insegnato e insegna in Università italiane e francesi ed è autore di molti saggi e volumi fra cui: Some Views on US Corporate Governance, Columbia Business Law Review, 1998; Il Capitalismo italiano. Storia di un compromesso senza riforme, Donzelli, 1999; The Case for Regional Development Intervention. Place-Based versus Place-Neutral Approaches, Journal of Regional Science, 2012 (con P. McCann e A. Rodriguez-Pose); La Traversata. Una nuova idea di partito e di governo, Feltrinelli, 2013.

 

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Mulgan
Geoff Mulgan Professore di intelligenza collettiva, politiche pubbliche e innovazione sociale - University College London Biografia

Sir Geoff Mulgan CBE is Professor of Collective Intelligence, Public Policy and Social Innovation at University College London (UCL).Prior to that he was Chief Executive of Nesta, the UK's innovation foundation, between 2011 and the end of 2019.From 1997 to 2004 Geoff had roles in the UK government including director of the Government's Strategy Unit and head of policy in the Prime Minister's office. From 2004 to 2011 he was the first Chief Executive of The Young Foundation. He was the first director of the think-tank Demos; and has been a reporter on BBC TV and radio.

He has a PhD in telecommunications and has been a visiting professor at London School of Economics (LSE) and Melbourne University, and a senior visiting scholar at Harvard University.He has also been a regular lecturer at the China Executive Leadership Academy.

Geoff helped found many organisations including Demos, the Young Foundation, the Social Innovation Exchange (SIX), Uprising, Studio Schools Trust, Action for Happiness, the Alliance for Useful Evidence, the Australia Centre for Social Innovation and Nesta Italia.He has co-chaired a World Economic Forum group looking at innovation and entrepreneurship in the fourth industrial revolution.

He has advised many governments around the world. He is a World Economic Forum Schwab Fellow from 2019-22, and from 2020 is a senior fellow of Demos Helsinki and the New Institute in Hamburg.

His books include ‘The Art of Public Strategy’ (Oxford University Press), ‘Good and Bad Power’ (Penguin), ‘The Locust and the Bee’ (Princeton University Press), ‘Big Mind: how collective intelligence can change our world’ (Princeton University Press) and ‘Social innovation: how societies find the power to change’ (Policy Press). Geoff has given TED talks on the future economy, happiness and education.

Geoff was awarded a knighthood in the Queen’s Birthday Honours in 2020.

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